對于口語一竅不通的學生來說，是否可以參加MBA提前面試是一個常見的擔憂。其實，即使口語能力目前較差，也并不意味著就不能參加MBA提前面試。我們可以這樣做：

（1）選擇對英語口語要求相對較低的學校。不同的學校對英語口語的要求可能有所差異，在選擇報考學校時，我們可以仔細了解學校的錄取標準以及對英語口語的要求，選擇要求相對較低的學校。

（2）制定口語突擊提升計劃。在有限的時間內(nèi)，設(shè)定明確的學習目標，并制定合理的學習計劃。可以結(jié)合一些在線學習資源，例如英語口語教材、視頻課程等等，針對口語能力的提升進行有針對性的練習和學習。

（3）掌握應(yīng)急技巧。在面試過程中，如果遇到聽不懂問題的情況，可以禮貌的請面試官解釋問題，并使用簡單的單詞進行表達，重要的是保持冷靜并盡力表達自己的觀點。要記住，面試并不是完全依賴英語口語能力，還涉及到其他因素，如專業(yè)背景、工作經(jīng)驗等。

下面是一個針對口語提升的月度計劃，僅供各位考生參考：

第一周：基礎(chǔ)口語技能與詞匯積累

- 每天學習并記憶與管理/托福/雅思考試相關(guān)的英語詞匯，注重發(fā)音、含義和用法搭配等；

- 每天跟讀與管理學/經(jīng)濟學相關(guān)的英文文章，提高語感；

- 觀看英語演講或短片，模仿發(fā)言者的語調(diào)、語速和表達方式；

- 學習管理學的核心詞匯及方法。

第二周：英語聽說能力提升

- 每天繼續(xù)學習和記憶與管理/托福/雅思考試相關(guān)的英語詞匯；

- 每天繼續(xù)跟讀管理學/經(jīng)濟學相關(guān)的英文文章，提高語感；

- 模擬個人面試環(huán)境，練習自我介紹和回答常見問題，如個人經(jīng)歷和職業(yè)規(guī)劃；

- 模擬小組面試環(huán)境，討論管理學案例，提高溝通和分析能力。

第三周：管理學案例分析與討論

- 每天閱讀管理學英文案例，學習其中的關(guān)鍵詞匯和表達方式；

- 針對每個案例，寫下自己的觀點和看法，并提交給老師評閱，糾正語法錯誤和改進表達；

- 模擬小組面試環(huán)境，討論管理學案例，提高溝通和分析能力；

- 模擬個人面試環(huán)境，練習自我介紹和回答常見問題。

第四周：模擬面試與總結(jié)

- 進行至少兩次全流程模擬面試，包括自我介紹、問題回答和案例分析；

- 總結(jié)每次模擬面試的優(yōu)點和不足，制定改進計劃并付諸實踐；

- 觀看優(yōu)秀面試視頻，學習他人的優(yōu)點，提高個人面試表現(xiàn)；

- 進行英文聽說練習，鞏固口語能力，確保在一個月內(nèi)得到顯著提高。

以上是一個為期一個月的口語訓練計劃，目的是幫助考生提高口語水平。這個計劃需要跟老師充分配合，確保執(zhí)行效果。換句話說，想要在短時間內(nèi)加強口語能力，關(guān)鍵是要持之以恒地進行練習，并在實踐中不斷改善。