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2022下半年廣東系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師上午真題答案（六）

系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師 責(zé)任編輯：胡媛 2022-11-06

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摘要：為幫助考生在考后進(jìn)行估分，希賽小編在考后為考生整理了網(wǎng)友回憶版2022下半年廣東系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師上午真題答案（六），希望對(duì)大家估分會(huì)有幫助。

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第51題

關(guān)于x理論和y理論的描述不正確的是（）。

A、X理論認(rèn)為對(duì)員工采取強(qiáng)制懲罰和解雇等手段，強(qiáng)迫員工努力工作

B、Y理論認(rèn)為應(yīng)將員工目標(biāo)和組織目標(biāo)結(jié)合，發(fā)揮員工的智慧和能力

C、用X理論可以加強(qiáng)管理，用Y理論可以激發(fā)員工主動(dòng)性

D、項(xiàng)目初始階段建議運(yùn)用Y理論，執(zhí)行階段建議運(yùn)用X理論

第52題

（）是集合多方的觀點(diǎn)和意見，得出一個(gè)多數(shù)人接受和承諾的沖突解決方案。

A、問題解決。

B、合作

C、妥協(xié)

D、求同存異

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