摘要:近日,多地發布關于“2023年度專項人員補助申報”的相關通知!
2023年軟考證書補貼匯總
關于開展2023年度寧??h新評定或新引進的企業緊缺專技人員補助申報的通知
一、適用對象和保障辦法
對新評定或新引進的企業緊缺專業技術人員,按副高職稱人才每人每年1.2萬元、正高職稱人才每人每年2.4萬元的標準給予企業補助,補助不超過三年。
二、申報條件
1.申報企業須在我縣行政區域內注冊。
2.新評定的企業緊缺專業技術人員須經寧海推薦申報,取得副高、正高職稱,本次申報要求取得資格時間為2015年12月17日(含)以后,及2023年12月31日(含)前;從縣外新引進的企業緊缺專業技術人員在省外取得的副高、正高職稱已通過浙江省或寧波市人力社保部門認定,并與企業簽訂勞動合同,引進時間要求為2015年12月17日(含)以后。
3.職稱專業符合取得資格時或引進時的寧海縣緊缺人才開發導向目錄;2015年至2020年的寧??h緊缺人才開發導向目錄參照《2019-2020年度寧??h緊缺人才開發導向目錄》;2021年至2023年的,參照《2021-2023年度寧海縣緊缺人才開發導向目錄》。
4.申報補助時在我縣企業工作并在我縣連續繳納社保滿12個月;新評定的企業專技人員首次申請須在取得資格后在我縣連續繳納社保滿12個月。
(以上內容為節選,以官方公告為準)
原文鏈接:http://www.ninghai.gov.cn/art/2024/4/3/art_1229092181_59131835.html
徐州市區青年人才購房券補貼標準
青年人才購房券補貼標準:
1、博士、正高級職稱發放30萬元購房券。
2、碩士、副高級職稱、高級技師發放12萬元購房券。
3、本科、中級職稱、技師發放8萬元購房券。
4、大專發放5萬元購房券。適用范圍:
購房券再銅山區(含高新區)、賈汪區、鼓樓區、云龍區、泉山區(含港務區)、徐州經開區通用。
(以上內容為節選,以官方公告為準)
原文鏈接:https://xz.bendibao.com/news/202442/63839.shtm
長治高新區十項措施打造聚才引智“生態圈”
6、鼓勵培養高技能人才;
鼓勵專業技術人才素質提升,對企業在職專業技術人才新取得正高、副高職稱的分別給予每人2萬元、1萬元一次性獎勵。
7、強化人才生活保障;
正高級職稱人員每年2萬元、副高級職稱人員每年1萬元,補貼均為三年。
8、強化人才住房保障;
一流建設學科專業的本科生、副高職稱、高級技師補貼5 萬元。碩士研究生、本科生、副高職稱及其他符合人才公寓入住條件的人才每月補貼600元。
(以上內容為節選,以官方公告為準)
以上地區的已經考到軟考證書的同學不要錯過領補貼的時間哦~還在備考軟考的同學也不用著急,補貼政策一般都是3年起(僅供參考,以當地政策為準),今年認真備考,明年就可以申領補貼了!
三、軟考證書其他作用
除了領補貼,軟考證書的其他作用也很多!考下軟考證書有許多用途和好處,主要有以下幾種,分別對應了不同人群考取軟考證書的目的:
職稱評定
職稱資格的取得主要有評審和考試兩種,而軟考就屬于通過考試獲取職稱資格的方式。
根據各地建立的職稱與職業資格對應關系目錄,軟考高級對應的是副高級工程師,軟考中級對應的是工程師,軟考初級對應的是助理工程師或技術員。
請注意,無論是通過評審還是考試獲得的職稱,都需要得到單位的正式聘用,才能享受相應的職稱待遇。具體聘用流程,建議向所在單位的人事部門咨詢。
求職助力
在求職過程中,擁有軟考證書無疑是一大優勢。許多大公司在招聘時,都會將軟考證書列為優先錄取條件,甚至很多事業單位的報考都要求了軟考證書。持有軟考證書,無疑能為簡歷增添亮點,提高被錄用的機會。
助力落戶
在多個城市,擁有軟考證書的人員可以享受積分落戶、人才引進等優惠政策,甚至有機會獲得人才補貼。尤其對于因學歷、年齡等因素無法直接入戶的人,通過考取軟考證書入戶是一個有效途徑。
增加招投標競爭力
參與項目競標時,持有軟考中高級證書的人員可能更具優勢,從而提高中標幾率。
申領補貼
軟考高級對應副高職稱,中級對應中級職稱,符合部分地區職稱補貼條件的人員可以享受相應的補貼,包括職稱補貼、人才引進入戶補貼等。
個稅抵扣
軟考證書持有者可以享受個人所得稅的專項附加扣除政策,每年可定額扣除3600元,為考生帶來一定的稅收優惠。
大學生加學分
對于在校大學生來說,考取軟考證書可以滿足創新創業學分要求,有助于順利畢業。
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