一、先搞懂銀行類別：選對(duì)賽道比盲目投遞更重要

銀行按性質(zhì)和定位可分為9大類，適配不同學(xué)歷和職業(yè)需求：

 - 央行：1家，納入國(guó)考招錄，側(cè)重宏觀調(diào)控，報(bào)考門(mén)檻高。

 - 政策行：3家（國(guó)開(kāi)行、農(nóng)發(fā)行、進(jìn)出口銀行），福利穩(wěn)定類似公務(wù)員，但對(duì)學(xué)歷要求嚴(yán)格（非雙一流建議謹(jǐn)慎側(cè)重）。

 - 國(guó)有行：6家（工行、農(nóng)行、中行等），規(guī)模大、網(wǎng)點(diǎn)多，崗位覆蓋廣——從雙一流到普本均有適配崗位，適合求穩(wěn)的同學(xué)。

 - 股份制銀行：12家（招行、浦發(fā)等），地方資本控股，以“高薪+業(yè)績(jī)激勵(lì)”為特色，適合抗壓能力強(qiáng)、追求高薪的同學(xué)。

 - 城商行/農(nóng)商行：城商行140多家，農(nóng)商行各省1家聯(lián)合社，主打“小而美”，多服務(wù)本地經(jīng)濟(jì)，本地化崗位多，競(jìng)爭(zhēng)相對(duì)溫和。

 - 民營(yíng)銀行：各省約1家，業(yè)務(wù)聚焦細(xì)分領(lǐng)域，校招規(guī)模較小。

 - 外資銀行：上百家，分布小眾，校招崗位少，對(duì)英語(yǔ)和國(guó)際化視野要求高。

 - 銀保監(jiān)會(huì)：監(jiān)管機(jī)構(gòu)，需通過(guò)國(guó)考招錄，側(cè)重金融監(jiān)管能力。

二、校招投遞：海投≠亂投，簡(jiǎn)歷匹配是關(guān)鍵

 - 投遞數(shù)量：各省/省會(huì)城市的本科生、研究生可投遞20-100+家銀行，地級(jí)市一般2-n家（取決于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和銀行分布）。但“數(shù)量≠通過(guò)率”，簡(jiǎn)歷拉胯再海投也難突圍。

 - 簡(jiǎn)歷核心：必須圍繞崗位要求優(yōu)化匹配度——比如投遞“客戶經(jīng)理崗”突出溝通和銷售經(jīng)歷，“科技崗”強(qiáng)調(diào)編程技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，避免一份簡(jiǎn)歷投遍所有崗位。

三、學(xué)歷與崗位匹配：看清層級(jí)，避開(kāi)“內(nèi)卷重災(zāi)區(qū)”

銀行崗位層級(jí)與學(xué)歷大致對(duì)應(yīng)，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)內(nèi)卷更明顯（近年學(xué)歷“降維求職”現(xiàn)象普遍）：

 - 頂級(jí)學(xué)歷（頂級(jí)985、全球top50本碩、兩財(cái)一貿(mào)）：適配政策行、銀行總行、省級(jí)分行核心崗。

 - 中高學(xué)歷（普通985/211、兩財(cái)一貿(mào)）：適配市分行、地級(jí)市分行主力崗。

 - 普通本科：適配二級(jí)分行、支行基礎(chǔ)崗（柜員、綜合業(yè)務(wù)崗等）。

四、薪資水平：地域、崗位差異大，這些崗薪資更高

銀行薪資與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、分行業(yè)績(jī)強(qiáng)相關(guān)，整體排序參考：

 - 薪資梯度：股份制銀行≥農(nóng)商行≥城商行＞國(guó)有行；政策行薪資偏固定（類似公務(wù)員）。

 - 具體范圍：

國(guó)有行入職到手5000-9000元/月，公積金入職2-3年后多雙邊頂格繳納（2000-5000元/月），季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)多數(shù)2-10W/年（依崗位和業(yè)績(jī)浮動(dòng)）。

中后臺(tái)崗（軟開(kāi)中心、審計(jì)分部、科技崗）綜合年薪25-30W；股份制銀行業(yè)務(wù)崗多數(shù)月入過(guò)萬(wàn)。

五、筆試核心內(nèi)容：90%銀行考這些，重點(diǎn)突破行測(cè)

數(shù)百家銀行筆試內(nèi)容高度重合，差異主要在模塊比重：

 - 行測(cè)（EPI）：99%銀行必考，占比半壁江山，包含邏輯推理、數(shù)字運(yùn)算、言語(yǔ)理解、思維策略、資料分析——需大量刷題練速度和準(zhǔn)確率。

 - 綜合知識(shí)：國(guó)有行占比30%-45%，涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)、貨幣銀行、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、時(shí)事政治、銀行特色知識(shí)（如銀行成立時(shí)間、核心業(yè)務(wù)）。

 - 英語(yǔ)：題量15-50題，題型為完形填空、閱讀理解，部分銀行（如進(jìn)出口銀行）涉及英譯中/中譯英。

 - 性格測(cè)試：類似MBTI，不計(jì)入總分，但會(huì)影響崗位匹配度判斷（避免極端選項(xiàng)即可）。

 - 特殊科目：國(guó)開(kāi)行加考申論，需提前準(zhǔn)備議論文和應(yīng)用文寫(xiě)作。

六、校招全流程：時(shí)間線清晰，避免錯(cuò)過(guò)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)

出公告→投簡(jiǎn)歷（網(wǎng)申）→網(wǎng)申結(jié)束后2周內(nèi)發(fā)筆試通知→通知后3-14天筆試→筆試后1-14天發(fā)面試通知→面試通知后2-10天面試→面試后2周-1個(gè)月發(fā)體檢通知→簽約。

關(guān)鍵提醒：各環(huán)節(jié)時(shí)間緊湊，筆試后需立刻準(zhǔn)備面試（半結(jié)構(gòu)化+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論是主流形式）。

七、特殊報(bào)考條件：無(wú)四六級(jí)、往屆生也有機(jī)會(huì)

 - 無(wú)四六級(jí)可報(bào)銀行：農(nóng)發(fā)行、中行（綜合服務(wù)崗）、工行（客服經(jīng)理崗）、建行（非城區(qū)崗位）、農(nóng)行、交行、郵儲(chǔ)銀行，及多數(shù)股份制銀行（浙商、平安、華夏等）、城商行（中原、徽商等）。

 - 25屆往屆生可報(bào)銀行：工行、農(nóng)行、中行（畢業(yè)3年內(nèi)）、建行、光大、興業(yè)、浙商、平安，及地方銀行（江蘇銀行、北京銀行、江蘇農(nóng)商行等）。

具體安排請(qǐng)以銀行發(fā)布的官方招聘公告為準(zhǔn)！

2026年銀行秋招備考的核心是“精準(zhǔn)定位+重點(diǎn)突破”：先根據(jù)學(xué)歷和需求選對(duì)銀行類型，再針對(duì)性優(yōu)化簡(jiǎn)歷、攻克筆試行測(cè)和綜合知識(shí)，最后提前準(zhǔn)備面試。提前3-6個(gè)月啟動(dòng)備考，上岸概率會(huì)大幅提升！