通過軟考中項(xiàng)（系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師）考試，意味著持證人員具備了國家認(rèn)可的“中級職稱”的資格。但這其中有一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)需要澄清：“以考代評”。

1.什么是“以考代評”？

在中國的專業(yè)技術(shù)職稱評定中，傳統(tǒng)方式是需要進(jìn)行“評審”（提交材料、由專家委員會(huì)評審等）。而“以考代評”是指，通過參加國家統(tǒng)一組織的考試并取得合格證書，即可直接獲得相應(yīng)級別的職稱資格，無需再進(jìn)行復(fù)雜的評審流程。

軟考（計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）考試）就是國家人社部和工信部聯(lián)合組織的、對計(jì)算機(jī)與軟件專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定和專業(yè)技術(shù)水平測試的“以考代評”考試。

2.軟考中項(xiàng)的官方定位

考試名稱：系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師

考試級別：中級

政策依據(jù)：根據(jù)國人部發(fā)【2003】39號文件的規(guī)定，通過考試獲得證書的人員，表明其已具備從事相應(yīng)專業(yè)崗位工作的水平和能力。

職稱對應(yīng)：用人單位可根據(jù)工作需要，從獲得證書的人員中擇優(yōu)聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)（即職稱）。取得中級資格，可聘任工程師職務(wù)。

3.“具備資格”與“被聘任”的區(qū)別（核心關(guān)鍵）

這是理解這個(gè)問題的核心：

第一步：獲取資格

您通過了軟考中項(xiàng)考試，拿到了“系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師”證書。這代表國家承認(rèn)您具備了中級工程師（工程師）的水平和資格。這個(gè)證書是全國有效的。

第二步：單位聘任

您是否能在工資單、檔案上體現(xiàn)為“中級工程師”，并享受相應(yīng)的薪資待遇，取決于您所在的工作單位是否根據(jù)這個(gè)證書來聘任您為工程師。

在企事業(yè)單位（尤其是國企、事業(yè)單位）：這個(gè)證書是聘任中級職稱的重要甚至必要條件。只要單位有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位名額，通常都會(huì)憑此證書為您辦理聘任手續(xù)，您的職稱就從“助理工程師”變?yōu)椤肮こ處煛保劫Y待遇也會(huì)相應(yīng)調(diào)整。

在私企：雖然私企可能沒有嚴(yán)格的職稱聘任制度，但軟考中級證書依然是您個(gè)人能力的有力證明，在求職、晉升、薪資談判、申請落戶積分等方面都具有很高的價(jià)值。

4.軟考中項(xiàng)與其他中級職稱的關(guān)系

系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師是IT領(lǐng)域內(nèi)項(xiàng)目管理方向的一個(gè)具體中級職稱資格。

它和網(wǎng)絡(luò)工程師、軟件設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)監(jiān)理師等一樣，都屬于軟考中級，都對應(yīng)“工程師”職稱。

區(qū)別在于專業(yè)方向不同，但職稱級別是相同的。

5.總結(jié)

軟考中項(xiàng)（系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師）就是國家設(shè)定的中級職稱資格考試。通過考試，您就獲得了國家認(rèn)證的中級職稱資格。要將這個(gè)資格轉(zhuǎn)化為您實(shí)際崗位和待遇上的“工程師”職稱，最關(guān)鍵的一步是您所在單位的聘任。